APRENDIZAJE PERMANENTE
Dirección:
Camino de Uba, 37 (Donostia)
Tfno.: 943 457355
Descripción:
El programa “Talleres de aprendizaje permanente para la adquisición de competencias y el ejercicio de una ciudadanía activa” busca la puesta en marcha de actividades de aprendizaje útil con la finalidad de lograr mejoras en el nivel de empleabilidad de las personas en situación y/o riesgo de exclusión.
Destinatarios/as:
• Mujeres con problemas de integración laboral
• Inmigrantes
• Jóvenes en busca del primer empleo
• Titulares de Convenios de Inserción
Objetivos:
• Facilitar la obtención y/o renovación de las cualificaciones requeridas
• Desarrollar competencias para el nuevo mercado de trabajo
• Facilitar un conocimiento de nuestro entorno, sus lenguas y sus culturas especialmente a las personas inmigrantes
Servicios prestados:
• Diagnóstico integral
• Plan individualizado de mejora de competencias y cualificaciones
• Elaboración del mapa cultural de Orientación Personal para extranjeros
• Módulos para el refuerzo en habilidades sociolaborales
Cofinanciación:
PROGRAMA AUZOLAN
Dirección:
c/ Egia, 10 (Donostia) C.P. 20012
Tfno.: 943 32 66 53
Caserío Errekalde s/n Bº Ergoien (Gámiz-Fika)
Tfno.: 94 6153527
Descripción:
Mejorar el nivel de empleabilidad de las personas en situación o riesgo de exclusión social y elaborar un plan personal de inserción en el empleo combinado con una práctica laboral a través de contratos de trabajo de carácter temporal que se convierten en pasarelas hacia el mercado de trabajo.
Emaús Fundación Social desarrolla los siguientes Programas AUZOLAN en Guipúzcoa y Bizkaia:
• Mantenimiento y acondicionamiento de zonas verdes
• Mantenimiento y limpieza de instalaciones
• recuperación y clasificación de residuos sólidos urbanos
• Corte y confección a partir de la reutilización y transformación de textil usado
Destinatarios/as:
Personas que cumplan alguno de estos requisitos:
• Titular del derecho a la renta básica
• Miembros de la Unidad de Convivencia del titular de la renta básica
• Cualquier perona que haya suscrito un convenio de inserción
Objetivos:
• Otorgar una oportunidad de empleo a las personas en situación o riesgo de exclusión social a través de la puesta en marcha de un plan integral de inserción laboral
• Convertirse en un recurso útil a disposición de los convenios de inserción personalizados
Servicios prestados:
• Formación inicial. Contratos de trabajo. Formación de apoyo (acompañamiento en el puesto de trabajo). Formación ocupacional. Balance de competencias. Tutoría y Acompañamiento a la inserción
Cofinanciación:
